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Mostrando postagens de Julho 30, 2012

Aviso prévio é aumentado para até 90 dias

A nova lei que foi publicada no Diário Oficial da União aumenta o tempo do aviso prévio nas demissões sem justa causa para até 90 dias. Além do direito aos 30 dias (já previsto em lei) o trabalhador terá um acréscimo de três dias a cada ano de trabalho, limitado há 90 dias. Após completar um ano no emprego, o trabalhador ganha três dias a mais de aviso prévio para cada ano de serviço. Em caso de demissão voluntária, o empregado deverá trabalhar pelo mesmo período ou ressarcir a empresa, mas o empregador poderá liberar o funcionário sem ônus. A Regra já está valendo desde 13/11/2011 para quem for demitido ou pedir demissão.  Karla Aprato  -  Especialista em Gestão Estratégica de Pessoas   Para fins de direitos autorais de imagem declaro que a foto usada no post não é de minha autoria e que os autores não foram identificados.